2021 하계인턴6 210712 인턴 6일차 1. 혼자 한 퍼블리싱 반응형 웹페이지 만들기 전에 그냥 틀만 잡는 느낌으로 혼자 슥슥 한 퍼블리싱... 사실 회사에서 오롯이 해낼 자신이 없어서 주말동안 집에서 틀 잡아놓고 출근해서 이미지랑 위치 좀 더 조정했다ㅠ 저번에 쇼핑몰 할떄도 크기 생각 안하고 걍 한 화면에 맞춰서 px로 잡아가지고 화면 크기 바꾸거나 pc환경 바뀌면 바로 꺠지는게 눈에 보였따,,,, 일단 대충 웹페이지 기능 정리해보면 로고 누르면 회사 홈페이지 새창으로 연결, 화면 상단 오른쪽에 랜덤테스트 버튼 있어서 그거 누르면 랜덤으로 링크 연결, 대표 컨텐츠랑 추천, 신규, 인기 컨텐츠로 4개씩 구분해서 테스트 큐레이션 해둠. 그거 누르면 심리테스트들이 새 창으로 연결되게 구현함. 암튼 그래서 다음은 반응형/적응형 정리! 2. 반응형/.. 2021. 7. 21. 210709 인턴 5일차 위에 저건 디자인 완성하고 캡처한듯? 저게 접속하면 바로 뜨는 첫화면이야 벌써 1주일전이라 잘 기억은 안나는데 암튼 저때는 반응형의 ㅂ자도 모를떄라 내 멋대로 막 짰을거같은데... 아 저날 디자인 마무리하고 주말에 몰래 틀 잡아왔다 암튼 배운 내용 정리 ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 1. UI/UX 디자인 참고 영상 UX 디자인 : https://www.youtube.com/watch?v=GR375Na17hU https://www.youtube.com/watch?v=fMunhPQPZA4 - UX 디자인 ux 디자인.. 2021. 7. 15. 210708 인턴 4일차 1. 크로스 브라우징 검수 - 위챗이나 타이바오? 같은 사이트는 따로 pc에 설치가 되지 않는 모바일 어플리케이션이기 때문에 이는 나중에 샤오미나 다른 중국 핸드폰을 통해서 검수하기로 하였다. - 장장 몇시간에 거쳐서 PC 부분만 모두 검수가 끝났다... 생각보다 개발이 검수보다 쉬울 것 같다는 생각을 하는 하루였따.... 개발이 너무 하고싶더라... 2. Adobe xd 사용법 교육 - 나랑 같은 조에 디자이너분께 Adobe xd 사용법에 대해 설명을 들었다. 설명은 간단한데 그 분이 만든 예시를 보니까 너무 간지나서 깜짝 놀랐다. 역시 디자인은 기술보다 재능이구나 싶었다.... 진짜 나도 그런 사이트를 풀스택으로 만들어보고 싶다는 생각이 씨게 들었다.... - ctrl+g : 그룹화 - ctrl + .. 2021. 7. 9. 210707 인턴 3일차 1. Adobe xd 사용법 공부 - Adobe xd : UI/UX 틀 제작 도구로 대기업들이 애용한다고 한다. 사실 틀 제작은 포토샵으로도 가능하지만 여기에 편리한 기능들이 있어서 많은 디자이너들이 이걸 사용한다고 한다. - 우선은 유튜브를 보면서 대충 감을 잡아 보았다. 생각보다 사용법이 어려운 것 같지 않아서 몇 번 사용해보면 금방 쓸 수 있을 것 같다. 2. 웹페이지 디자인 - 웹페이지에는 반응형과 적응형이 있다. - 반응형 웹 디자인 : 하나의 웹사이트에서 PC, 스마트폰, 태블릿 PC 등 접속하는 디스플레이의 종류에 따라 화면의 크기가 자동으로 변하도록 만든 웹페이지 접근 기법을 말한다. 같은 코드로 구성되며 크기 별로 보이는 화면 구성이 조금씩 달라지는 느낌이다. - 적응형 웹 디자인 : 서.. 2021. 7. 9. 210706 인턴 2일차 1. 비즈니스 역량 교육 - 어제에 이어서 비즈니스 역량 교육을 통해 비대면 비즈니스 매너에 대해 배움 - 이에는 대표적으로 전화/메신저/화상회의가 있음 - 전화 : 피하지 말기, 전화 받을 때는 항상 소속부터 밝히기( ex. BN시스템 염지원입니다~) - 메신저 : 내용이 길어도 예의가 없는게 아니니까 상대방이 이해하기 쉽도록 보낸다. 내용을 수신했으면 확인했다는 답장을 하여 수신한 티를 내야한다. 대답할 때는 '네 알겠습니다' 혹은 '넵' 등으로 표현한다. - 화상회의 : 회의 전에 의제(agenda)나 자료를 미리 전달하여 회의 준비를 할 수 있도록 한다. 2. 심리테스트 제작 - 조별로 나눠서 심리테스트를 제작한다. 이 때 로직은 기존에 회사에서 만든 로직을 사용하며, 마시멜로 챌린지를 통해 얻은.. 2021. 7. 8. 210705 인턴 1일차 오늘 한 일 1. 전체적인 회사 소개와 업무소개 - 주로 웹 개발을 하며, 현재 많은 웹페이지 구현 및 관리중 - 직원은 현재 인턴 포함 15명으로 추정 2. 역량 강화 교육 - 2~4시에 회의실에서 역량 강화 교육을 받음. - 업무 별로 조를 구성하여 마시멜로 챌린지 시행 : 이를 통해 때로는 계획보다 실천이 우선인게 더 효율적일 수 있다는 교훈을 얻음. - 또한 비즈니스 역량 교육에서 유튜브를 통해 이메일 작성법에 대해 배움 (참조, 양식, 받는 사람 등...) 3. 앞으로의 계획 - 7월 : 앞으로 인턴들을 기존에 회사에서 제작한 심리테스트 2개와 조별로 각각 1개씩 심리테스트를 만들고 인턴 각자 한 개씩 심리테스트를 만들어 총 8개의 심리테스트를 보여주는 큐레이션 웹사이트를 구현할 계획임 - 8월.. 2021. 7. 8. 이전 1 다음
